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校外培训要签劳动合同吗

  校外培训是否需要签订劳动合同,答案是肯定的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。校外培训机构作为用人单位,与培训教师建立劳动关系时,也必须签订劳动合同。这不仅是对劳动者权益的保障,也是规范校外培训行业的重要措施。



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